La méthode Kaizen ou comment combattre la paresse

Matson / juin 20 2019
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Pourquoi utiliser la méthode Kaizen ?

Il est vrai que chacun tombe de temps en temps dans une période léthargique. En tout cas, vous n’êtes pas suffisamment motivés pour faire quoi que ce soit ou la paresse prend pouvoir sur votre volonté. En conséquence, vous préférez vous détendre et remettre la tâche à plus tard, à demain, à la semaine prochaine … Si votre cas dépasse la statistique moyenne et vous n’avez pas de chance contre la paresse, nous vous proposons la méthode Kaizen. C’est une technique japonaise qui d’après son auteur combat la paresse en une minute.

Planifier la journée avec la méthode Kaizen

méthode Kaizen le café du matin

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Lorsque vous êtes débordé de travail

méthode Kaizen exténué

La fatigue vous a pris

méthode Kaizen en période d’examens

Restauration des forces

méthode Kaizen reprendre les forces

Le travail peut attendre

méthode Kaizen travail remis

Qu’est-ce que la méthode Kaizen ?

En effet, la méthode Kaizen est constituée de deux parties. Il y a d’abord « kai » qui signifie un changement et ensuite, « zen » qui égale « bien ». Donc, à la lettre, on peut traduire « changement pour du bon » ou « changement positif ».

En principe, on préconise que les grands changements résultent des petits en une certaine période de temps. Par exemple, si vous devez effectuer une tâche au bureau, ranger le débarras, assembler les pièces d’un meuble, enlever le vieux papier peint, ce sont toujours des activités ennuyeuses et désagréables. Votre première pensée est de remettre, une fois, deux fois et enfin, cela devient une galère.

Quand on doit ranger les affaires

méthode Kaizen il faut ranger

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Une journée stressante devant l’ordinateur

méthode Kaizen travailler au bureau

Cela peut prendre toute la journée

méthode Kaizen un travail monotone

Une activité ennuyante

méthode Kaizen du papier peint vieilli

Il faut beaucoup de patience

méthode Kaizen assembler les meubles

Comment travaille la méthode Kaizen ?

Comme dans la culture japonaise, le Kaizen est la pratique de l’amélioration progressive continue, il s’applique à absolument tout! Partant de la vie individuelle et ayant un impact sur les occupations professionnelles dans tous les domaines, la technique japonaise perfectionne le travail en équipe. Sauf qu’elle vous aide d’élaborer votre planning de la journée, la méthode vous met le vent en poupe dans chaque initiative.

Pour un bon travail en équipe

méthode Kaizen bonne stratégie

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La technique japonaise donne de bons résultats

méthode Kaizen les 5S de la méthode

Collaborer pour résoudre le problème

méthode Kaizen six principes

Le projet est réussi

méthode Kaizen en équipe

En admettant que vous ayez un tas de documents à feuilleter sur le bureau ou vous devez nettoyer la salle de bains, c’est un travail monotone et emmerdant. Vous cherchez à l’éviter. Pourtant, vous vous énervez et le résultat est zéro. La situation s’empire. Alors, la méthode Kaizen vous vient à l’aide.

N’hésitez plus car vous n’avez qu’une minute pour programmer votre cerveau et entreprendre l’activité. On dit que c’est le début qui est difficile. Une fois commencé, chaque travail touche à sa fin. Bref, vous entrez dans un cycle d’amélioration qui vous permet de répéter ce travail dans un autre temps et le reprendre sans contrainte et hésitation.

Mieux planifier la journée

méthode Kaizen définir les priorités

Pour une meilleure organisation

méthode Kaizen événements Kaizen

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On préfère les loisirs au travail

méthode Kaizen préférer le relax

Lorsqu’on applique la technique Kaizen dans une entreprise, les projets réussis se multiplient. Dans ce cas, les entrepreneurs suivent les six principes du perfectionnement. Ce sont notamment :

  • Identifier le problème
  • Mesurer le succès à partir des données
  • Comparer les données
  • Innover les pratiques
  • Normaliser suivant le standard
  • Répéter le cycle en améliorant le processus

Dans le but d’avancer et se prefectionner

méthode Kaizen toujours en marche

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